育児や介護、転職など退職事由を問わず、当市での業務経験を持った即戦力としての人材を再度採用する「カムバック採用選考」を開始します。

以下条件に全て合致する方

• 昭和40年4月2日以降に生まれた者
• 任期の定めのない常勤職員（以下「職員」という）としての勤務年数が3年以上ある者
• 採用予定日から起算した10年以内に西東京市の職員を退職した者
• 募集している選考区分と同一の区分で職員として勤務していた者
• 申込日現在、西東京市の職員でない者
• 地方公務員法第16条の欠格条項に該当しない者

注意事項

• 西東京市の職員として勤務した年数のうち分限休職・停職処分期間は、勤務年数から除算します。
• 欠員等の状況によって、選考を実施しない場合又は採用時期が変更される場合があります。

応募締切はありません。応募後に随時、選考日程に関する調整のため個別にご連絡いたします。

西東京市の職員を退職したときの職層以下の職層から、ご自身で希望する職層を選択することが可能です。選考応募時に選択してください。
（例：係長職で退職した場合、【係長級】・【主任級】・【主事級】のうちから選択）

西東京市在職時および退職後の勤務実績を考慮した上で決定します。

詳細は選考案内をご確認ください。